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Zukunftsakademie - Lehrgang für interessenpolitisches Management
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Die Arbeits- und Lernstruktur
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- Trainings
Selbsterfahrungsorientierte Persönlichkeitsentwicklung und soziale Kompetenzsteigerung in Wochentrainings
- Workshops
Theorieinputs und Theorieverarbeitung
- Plena
Fachliche Reflexion und prozessuale Begleitung
- Schreib- und Theoriearbeit
an Zukunftsthemen in tutoriell unterstützten Forschungslabor, Arbeitsgruppengruppen im Rahmen des Lehrgangs und im Selbststudium
- Studientage
Die Lerngruppen entwickeln als Teil ihrer Arbeit an den Zukunftsthemen ein Konzept für ein eintägiges Symposium. Die Umsetzung des Symposiums obliegt der ZAK-Leitung
- Fachgespräch
Kommissionelles Fachgespräch mit gewerkschaftlichen Praktikern zum Nachweis der Fähigkeit zur praktischen Umsetzung der Lehrgangsinhalte
- Praxisprojekt
Entwicklung und Leitung eines Projekts im eigenen institutionellen Umfeld
- Projekt-Werkstatt
Methoden und Werkzeuge des Projektmanagement und deren effektiver Einsatz im eigenen Praxisprojekt
- Supervision
Supervisorische Begleitung der Praxisprojekte und der Entwicklung der Berufsrolle als Interessenvertreterin/Interessenvertreter
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