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Umstrukturierung im Betrieb
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| Veränderungsprozesse im Betrieb bedeuten meist: |
Arbeitsabläufe effizienter organisieren, Verbesserungsvorschläge umsetzen und Einsparungen realisieren. Immer öfter werden Betriebsräte zum Mitmachen bei neuen Strategien und Managementkonzepten im Betrieb aufgefordert.
Damit stehen sie oft vor einer schwierigen Entscheidung: Am Rand stehen und zuschauen oder mitfahren und mitsteuern - also entweder, die Ergebnisse der Unternehmensleitung abzuwarten oder sich aktiv und gestaltend daran zu beteiligen und dadurch auch mitverantwortlich zu werden.
Keine leichte Entscheidung - denn die Beteiligung an Veränderungsprozessen im Betrieb durch Betriebsräte hat einige Haken. AK-Consult unterstützt Betriebsräte bei dieser schwierigen Aufgabe.
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