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Gewerkschaftliches Arbeiten
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Betriebliche Interessenpolitik zwischen den Kulturen
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| Lehrgang für interkulturelle Zusammenarbeit und Projekte im Betrieb. Eine Kooperation des AK-Jägermayrhof mit der ÖGB Landesorganisation OÖ. |
Inhalt des Lehrgangs:
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| Der Lehrgang fördert eine stärkere Einbindung von Migranten/Migrantinnen in die innerbetriebliche Interessenvertretung. Er vermittelt die Kompetenz, entsprechende betriebliche Projekte bzw. Initiativen zu setzen und will die Betriebskultur über die Nationalitätengrenzen hinweg fördern. |
Ziele des Lehrgangs:
- mehr Wissen über einander und unsere jeweilige/n Geschichte/n
- über kulturelle Grenzen hinweg mehr Verständnis füreinander
- mehr Wissen darüber, was wichtig ist, wenn man gemeinsam und interkulturell miteinander arbeitet und lernt
- die Fähigkeit stärken Projekte zu entwickeln, zu leiten und in Teams (mit unterschiedlichen Nationalitäten) zusammenzuarbeiten
- in den jeweiligen Herkunftsbetrieben Initiativen und Projekte zur Begegnung der Kulturen und Nationalitäten durchzuführen
- Ideen und konkrete Ansätze zur Einbindung von Migranten/Migrantinnen in die Betriebsratsarbeit entwickeln und umsetzen
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| Trainer für den Bereich Interkulturelles Lernen und Migration, Projektmanagement und Fachexperten für einzelne thematische Schwerpunkte werden beigezogen. |
Teilnehmer:
- Je Betrieb ein Tandem: 2 Personen (1 Migrant/-in, 1 Mitglied des BR) = Tandem
- Beide nehmen durchgehend und gemeinsam an den Lehrgangsmodulen teil
- Gemeinsam wird im Betrieb eine Initiative/ein Projekt im Rahmen der Lehrgangsziele gestartet
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Lehrgangsmodule (jeweils 2-tägig):
- Modul 1: „Meine Geschichte, deine Geschichte, unsere Zukunft“
- Modul 2: „Unterschiede bearbeiten - Trennendes überwinden“
- Modul 3: „(Sich) gemeinsam entwickeln“
- Modul 4: „Aufeinander einlassen - miteinander Handeln“
- Modul 5: „Okay zusammen arbeiten“
- Modul 6: „Vielfalt ist unsere Stärke“
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Der Lehrgang beginnt im Spätherbst 2005.
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Interessierte Kollegen und Kolleginnen wenden sich bitte an:
Rudolf Diensthuber, ÖGB Landesorganisation OÖ, Huemerstraße 3-5, 4020 Linz,
Telefon: 0732/665391/6017;
E-Mail: rudolf.diensthuber@oegb.at |
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